Місія - гэта тое, што вы робіце на працы - Кар'Ера

Відэа: Learn English through Story 🔥 The Funny Trip on the River Thames - Level 3 | CiaoEL #15

Задаволены

Вышэйшая місія выклікае радасць
Распрацоўка заявы місіі
Уплыў вашай місіі на супрацоўнікаў
Узор місій арганізацыі
Google:
Microsoft:
Сістэма грамадскага вяшчання (PBS):
Nordstrom:
Uber:
Paypal:
Прыродаахоўная дзейнасць:
Больш пра Стратэгічнае планаванне

Місія - гэта выраз таго, чым займаецца ваша арганізацыя. Ваша місія паведамляе кліенту, супрацоўніку, акцыянеру, прадаўцу або зацікаўленаму кандыдату ў працу менавіта тым, чым вы займаецеся. Вызначэнне вашай місіі з'яўляецца раннім кампанентам у карпаратыўным або арганізацыйным стратэгічным планаванні.

Вы не можаце вызначыць каштоўнасці, мэты або планы дзеянняў, папярэдне не вызначыўшыся тым, што вы робіце. Вядома, вы можаце падумаць, што мы робім, гэта мы робім віджэты. Ці атрымаецца ў вас, аднак, што "мы робім віджэты" наўрад ці натхняе для вашых супрацоўнікаў, будучых супрацоўнікаў ці кліентаў?

Вышэйшая місія выклікае радасць

Місія - гэта апісанне таго, чаму ваша арганізацыя існуе ў цяперашні час. Місія павінна натхняць вашых супрацоўнікаў на штодзённы ўклад. Гэта павінна даць ім магчымасць убачыць уласную каштоўнасць таго, што яны ўносяць і як вы абслугоўваеце кліентаў.

Ключ да распрацоўкі місіі заключаецца ў тым, што словы, якія вы выкарыстоўваеце, павінны ідэнтыфікаваць агульную карціну, вялікую карціну, якая прымушае вашых супрацоўнікаў думаць, што вы павесілі на іх месяц і зоркі.

Гэтая місія - кароткае апісанне таго, чаму існуе ваша арганізацыя. Напрыклад, TechSmith Corporation вырабляе праграмнае забеспячэнне, якое захоплівае ваш экран. Наўрад ці натхняюць, але кампанія жыла з гэтай місіяй некалькі гадоў.

Паступова місія ўдакладнялася і дзялілася з усім светам. Гэта стала: "Мы дазваляем людзям ствараць выдатныя відэа і выявы, якія дапамагаюць абменьвацца ведамі і інфармацыяй". Цяпер гэта магутны выраз, які прыцягвае і ўтрымлівае супрацоўнікаў.

Нядаўна іх місія была яшчэ абноўлена: "TechSmith - гэта кампанія, якая займаецца візуальнай камунікацыяй. Мы дапамагаем кожнаму ствараць прафесійныя, уражлівыя відэа і малюнкі, каб падзяліцца сваімі ведамі з іншымі".

Абмен ведамі значна больш натхняе, чым "праграмнае забеспячэнне, якое захоплівае ваш экран" ці нават "мы пашыраем магчымасці людзей".

Распрацоўка заявы місіі

Пасля таго, як вы і раздзел вашых супрацоўнікаў або ваша старэйшая каманда дамовіліся аб змесце вашай місіі, гэты змест ператвараецца ў заяву аб місіі. Вы робіце гэта, каб вы маглі лягчэй падзяліцца сваёй гісторыяй з супрацоўнікамі, будучымі супрацоўнікамі і кліентамі.

Звычайна заява місіі складае ад пары слоў да некалькіх абзацаў. Кароткая місія больш запомнілася. Калі місія цягнецца да старонак і нават абзацаў, гэта звычайна таму, што арганізацыя таксама выражае, як яна плануе дасягнуць або стварыць місію, як правіла, чатыры ці пяць ключавых стратэгій, якія будуць выкарыстоўваць для выканання асноўнай місіі.

Гэты працэс лепш пакінуць на далейшым стратэгічным планаванні, калі арганізацыя распрацоўвае стратэгіі, мэты і планы дзеянняў. Гэта проста блытае працэс вызначэння асноўнай місіі вашай арганізацыі на гэтым этапе.

Ваша мэта пры распрацоўцы місіі апісальная, запамінальная і кароткая. Місія ператвараецца ў дзейсныя планы з дапамогай распрацоўкі заявы аб місіі.

Уплыў вашай місіі на супрацоўнікаў

Калі вы паспяхова засвоілі і інтэгравалі сваю місію ў культуру вашай кампаніі, кожны супрацоўнік павінен мець магчымасць вусна падзяліцца заявай аб місіі.

Дзеянні кожнага работніка павінны прадэманстраваць місію ў дзеянні. Місія, разам з бачаннем і каштоўнасцямі альбо кіруючымі прынцыпамі, забяспечвае аснову, з якой супрацоўнікі вашай арганізацыі прымаюць рашэнні.

Лепшыя місіі вядуцца ў цэнтры і ў цэнтры. Іх часта паведамляюць старэйшыя супрацоўнікі, якія прыводзяць прыклады выканання місіі ў рэальных гісторыях супрацоўнікаў, якія дэманструюць адпаведныя дзеянні.

Місія часта агалошваецца супрацоўнікамі ў рамках файла іх подпісу ў электроннай сувязі. Ён размешчаны на вэб-старонцы кампаніі "Пра". Яна распаўсюджваецца ў сацыяльных медыях і ў размяшчэнні працоўных месцаў для будучых супрацоўнікаў. Ён выкарыстоўваецца ў якасці інструмента для зносін і ў якасці PR-тэгі для задавальнення лепшых інтарэсаў арганізацыі.