Прыклады прабачэння па электроннай пошце і літары
Задаволены
- Калі працадаўцы патрабуюць апраўданняў
- Калі адправіць паведамленне
- Прыклады паведамленняў адпраўкі па электроннай пошце для зніклых без працы
- Узор пісьмовых лістоў з апраўданнем за зніклую працу
- Што трэба ўключыць у ліст з апраўданнем
- Прыклад выбачэння па электроннай пошце
- Што ўключыць у асабісты ліст выхадных дзён
- Запыт асабістага дня па электроннай пошце
- Узоры лістоў з просьбай аб выхадзе з працы
- Што ўключыць у заяўку на ліст аб адсутнасці
- Чаго не ўключыць у ліст з просьбай альбо пакінуць заяўку
- Ніжняя лінія
Калі ад вас патрабуецца афіцыйна паведаміць працадаўцу пісьмова, калі вы альбо прапусцілі працу, не зможаце выйсці на працу альбо хочаце заняць выхадны дзень, важна напісаць прафесійнае электроннае паведамленне альбо ліст з асноўныя падрабязнасці таго, чаму вы былі ці адсутнічалі. Нават калі ад вас не патрабуецца афіцыйнае апраўданне, добрая ідэя адправіць кароткі ліст, каб патлумачыць вашу адсутнасць.
Калі працадаўцы патрабуюць апраўданняў
Кампаніі могуць запатрабаваць ад супрацоўнікаў пісьмовага адгаворкі альбо адправіць паведамленне па электроннай пошце, калі яны не хапаюць часу на працу для прызначэння лекара альбо па іншых прычынах. Акрамя таго, вам можа спатрэбіцца пісьмова запытаць афіцыйны адпачынак. Калі вы прымаеце асабісты выхадны дзень, вам могуць спатрэбіцца таксама пісьмова прасіць.
Калі вы адпраўляеце ліст, каб сказаць, што сёння не будзеце ў офісе, кароткага паведамлення павінна быць дастаткова, каб паведаміць вашаму начальніку адпаведнае апавяшчэнне. Калі вы патрабуеце водпуску аб адсутнасці альбо іншага прадоўжанага адпачынку, вам трэба будзе падаць больш падрабязную інфармацыю ў сваім запыце.
Калі адправіць паведамленне
Адпраўце сваё паведамленне, як толькі зразумееце, што вам спатрэбіцца час ад працы.
Чым больш вы можаце даць папярэдняе апавяшчэнне, тым прасцей будзе кампаніі арганізаваць пакрыццё вашай рабочай нагрузкі і тым больш падступныя яны будуць для задавальнення вашага запыту.
Гэтыя ўзоры лістоў і паведамленняў электроннай пошты з апраўданнем за зніклую працу можна і павінны быць адрэдагаваны ў адпаведнасці з вашымі асабістымі абставінамі. Вы не павінны проста іх капіяваць і ўстаўляць.
Таксама глядзіце ніжэй для парад, што - а што не - уключыць у ваш запыт на ліст аб адпачынку.
Прыклады паведамленняў адпраўкі па электроннай пошце для зніклых без працы
- Адсутнасць прабачэння па электроннай пошце
- Прызначэнне лекара па электроннай пошце
- Позняя прабачэнне па электроннай пошце
- Паведамленне пра хворы дзень
Узор пісьмовых лістоў з апраўданнем за зніклую працу
- Ліст адсутнасці адгаворкі
- Прабачэнні за ліст за зніклую працу
- Ліст аб прызначэнні лекара
- Афіцыйны ліст
- Ліст, прабачце за хваробу
Што трэба ўключыць у ліст з апраўданнем
Калі вы атрымліваеце апраўданне за зніклую працу, няма неабходнасці прадастаўляць занадта шмат інфармацыі. Зрабіце сваё паведамленне максімальна простым, але ўключыце асноўную інфармацыю пра тое, чаму вы не былі на працы і калі вы вернецеся.
Прыклад выбачэння па электроннай пошце
Тэма: Адсутнасць працы - ваша імя
Паважаны спадар / спадарыня. Прозвішча,
Пішу, каб паведаміць, што 4 лютага 20XX я адсутнічаў на працы з-за хваробы. Мне не ўдалося паведаміць пра працу ў гэты дзень, таму што мне давялося звярнуцца ў паліклініку хуткай дапамогі. Мяне лячылі і сказалі ісці дадому і адпачыць да канца дня.
Калі ласка, дайце мне ведаць, калі вам патрэбна дадатковая інфармацыя, і падзякуем вас за разуменне.
З павагай,
Ваша імя
Што ўключыць у асабісты ліст выхадных дзён
Калі вы просіце асабісты выхадны дзень з працы, вам не трэба тлумачыць прычыну. Проста патрабуйце выхадных, даючы як мага больш паведамлення.
Калі гэта магчыма, паспрабуйце запланаваць выхадныя дні, калі вы ведаеце, што офіс будзе пакрыты, і для мяне няма тэрміновых тэрмінаў.
Запыт асабістага дня па электроннай пошце
Тэма: Асабісты дзень - ваша імя
Паважаны спадар / спадарыня. Прозвішча,
Я хацеў бы ўзяць асабісты выхадны дзень з працы ў панядзелак, 22 ліпеня.
Калі ласка, дайце мне ведаць, калі гэта зручна, і я вельмі ўдзячны вашаму ўвазе. Дзякуй!
З павагай,
Ваша імя
Узоры лістоў з просьбай аб выхадзе з працы
- Афіцыйны ліст аб адсутнасці
- Ліст аб адсутнасці
- Проба адсутнасці ліста - вайсковы адпачынак
Што ўключыць у заяўку на ліст аб адсутнасці
Калі вы выявіце, што вам патрэбны адпачынак, працадаўца чакае ад вас тлумачэння, чаму гэта так неабходна для вас. Ваша адсутнасць будзе дастаўляць ім нязручнасці і, магчыма, будзе каштаваць ім часу ці грошай, калі яны будуць вымушаныя знайсці вам часовую замену. Такім чынам, ваш ліст павінен змяшчаць адпаведную прычыну для вашага запыту, падмацаваную наступнымі матэрыяльна-тэхнічнымі рэквізітамі:
- Даты, якія вы не будзеце даступныя для працы.
- Дату вы вернецеся на працу, калі ведаеце гэта.
- Прапанова дапамагчы, калі вы не ў офісе, калі гэта магчыма.
- Прапанова завяршыць усе нявыкананыя праекты / працу кліентаў да таго, як пачнецца ваш адпачынак, калі дазваляе час.
- Прапанова прадаставіць дакументацыю, калі вы патрабуеце медыцынскага альбо ваеннага водпуску.
- Нумар электроннай пошты і / або нумар тэлефона, па якім ваш працадаўца можа звязацца з вамі, калі ў іх ёсць пытанні.
- Любая іншая дадатковая інфармацыя, якая патрабуецца кампаніяй, калі ў іх ёсць фармальная палітыка, каб запытаць бальнічны час альбо пакінуць працу.
Чаго не ўключыць у ліст з просьбай альбо пакінуць заяўку
Падумайце, колькі асабістай інфармацыі вы хочаце падзяліцца з працадаўцам адносна апраўдання або просьбы аб адпачынку.
Вы не хочаце, каб яны думалі, што вы пераважаеце ці што ваша адсутнасць можа адкрыць шлях для пастаяннага ад'езду. Любое падазрэнне можа прывесці да іх звальнення, асабліва калі вы працуеце ў тым становішчы, калі бяспека працы не гарантавана і дзе ёсць іншыя, якія ахвотна напаўняюць вам абутак.
Ніжняя лінія
Не ўключайце занадта шмат інфармацыі. Вам не трэба прадастаўляць усе падрабязнасці медыцынскай праблемы альбо асабістага крызісу. Зрабіце ліст кароткім і простым.
Не прыдумвай што-небудзь альбо ўключаць любую інфармацыю, якую немагчыма праверыць. Прытрымлівайцеся фактаў, таму што ваш працадаўца можа папрасіць запіску ў лекара, каб абгрунтаваць вашу просьбу.
Зрабіць гэта проста. Укажыце інфармацыю, якую патрабуе ваш працадаўца, але захоўвайце вашу электронную пошту ці ліст кароткім і простым.
