Перавагі работнікам псіхічнага здароўя

Аўтар: Lewis Jackson
Дата Стварэння: 6 Травень 2021
Дата Абнаўлення: 15 Травень 2024
Anonim
Перавагі работнікам псіхічнага здароўя - Кар'Ера
Перавагі работнікам псіхічнага здароўя - Кар'Ера

Задаволены

Паводле ацэнак, амаль кожны пяты дарослы амерыканец пры жыцці пакутаваў ад нейкага тыпу псіхічных захворванняў, на які прыпадае 4,2 працэнта ўсіх працуючых у ЗША. (Крыніца: NIH) Нацыянальны альянс па псіхічных захворваннях (NAMI) раіць, што "сур'ёзная псіхічная хвароба каштуе Амерыцы 193,2 мільярда долараў страчаных прыбыткаў у год". Акрамя таго, "Асобы, якія жывуць з сур'ёзнымі псіхічнымі захворваннямі, сутыкаюцца з падвышанай рызыкай ўзнікнення хранічных захворванняў. Дарослыя ў ЗША, якія жывуць з сур'ёзнымі псіхічнымі захворваннямі, у сярэднім паміраюць на 25 гадоў раней, чым іншыя, шмат у чым дзякуючы лячэбным умовам лячэння. "

Якія паводніцкія перавагі для здароўя падтрымліваюць здароўе

Падтрыманне добрага псіхічнага здароўя патрабуе доступу да службаў псіхічнага здароўя і падтрымкі. Аднак велізарная колькасць планаў аховы здароўя не прадугледжвае выгады, якія ахопліваюць канкрэтныя патрэбы паводніцкіх пацыентаў, а таксама лекі і метады лячэння, неабходныя для нармальнага жыцця. Гэта прыводзіць да абмежавання рэсурсаў для супрацоўнікаў, якія могуць мець справу са стрэсавымі асабістымі і прафесійнымі сітуацыямі, дэпрэсіяй, эмацыйнымі праблемамі і міжасобаснымі дысфункцыямі.


Не маючы доступу да карысці для псіхічнага здароўя можа прывесці да тых, хто пакутуе нездаровымі спосабамі барацьбы з рэчамі, такімі як маскіроўка сімптомаў і дзеянне недапушчальнымі спосабамі ў выглядзе наркаманіі і залежнасці. На працягу доўгага перыяду адсутнасць псіхічнага здароўя прыводзіць да дрэннай прадукцыйнасці, нізкага маральнага стану супрацоўнікаў і юрыдычных рызык для кампаніі, калі супрацоўнік, нарэшце, падыдзе да канца сваіх навыкаў спраўлення.

Праектаванне пераваг псіхічнага здароўя, якія працуюць

На шчасце, існуюць планы паводзін здароўя, якія дапамагаюць вырашыць гэтую вельмі рэальную праблему на многіх працоўных месцах. Гэта часта ўключае ў сябе выкарыстанне шматграннага падыходу. Кампаненты добра распрацаванага плана паводзін здароўя ўключаюць:

  • Доступ да жывой асобы па патрабаванні: Калі чалавек знаходзіцца ў сярэдзіне ўспрыманага крызісу, няхай гэта будзе нешта асабістае ці прафесійнае, знаходжанне дасведчанага і неабыякавага чалавека можа размаўляць. Шэраг праграм дапамогі работнікам (EAP) забяспечваюць прамы доступ да тэлефонных кансультантаў, медсясцёр і іншых медыцынскіх работнікаў, якія могуць накіраваць пацярпелага супрацоўніка на паслугі аховы здароўя, якія яму могуць спатрэбіцца. Акрамя таго, медсёстры і лекары хуткай дапамогі павінны быць гатовы аказаць імклівую і паважлівую дапамогу дарослым, якія пакутуюць сімптомамі псіхічнага захворвання.
  • Неадкладнае адабрэнне паслуг: Нараўне з хуткім доступам да жывога чалавека, каб дапамагчы каму-небудзь справіцца з тым, што адчувае, магчымасць атрымаць шпітальную дапамогу для лячэння непасрэднай пагрозы работніку альбо бяспецы іх залежнага чалавека абавязковая. Планы паводзін аховы здароўя прапануюць больш хуткі працэс папярэдняй сертыфікацыі і разгляду зваротаў, чым звычайнае медыцынскае страхаванне.
  • Інтэграцыя дадзеных і паслуг: Важным фактарам любой паводніцкай праграмы медыцынскага страхавання з'яўляецца тое, што яна можа бесперашкодна і канфідэнцыйна кіраваць дадзенымі аховы здароўя кожнага члена ў бяспечнай абстаноўцы. У мінулым было складаней кантраляваць і прымушаць членаў правільных праграм з-за праблем прыватнасці з метадамі кіравання дакументамі. З улікам рэкамендацый HIPAA, сістэма псіхічнага здароўя можа дазволіць удзельнікам плана страхавання групавой прыватнасці, калі яны павінны атрымаць доступ да паслуг псіхічнага здароўя.
  • Дапамога па рэцэпце: Калі камусьці патрэбныя лекі для лячэння асноўных праблем псіхічнага і паводніцкага здароўя, магчымым бар'ерам з'яўляецца доступ да зацверджаных рэцэптаў. Праграмы па паводзінах аховы здароўя даюць большы поспех у атрыманні лекаў для лячэння вялікай колькасці праблем, пачынаючы ад дэпрэсіі да злоўжывання наркотыкамі. Акрамя таго, гэта павінна быць пастаянная падтрымка, паколькі пацыенты з псіхічным здароўем часта вырашаюць адмовіцца ад лекаў, калі пачынаюць адчуваць сябе лепш. Медыкам і фармацэўтам патрэбны спосаб данесці важнасць рэгулярнай медыкаментознай тэрапіі.

На шчасце, стыгма, звязанае з псіхічнымі захворваннямі, памяншаецца, і пацыенты могуць атрымаць неабходную дапамогу, выкарыстоўваючы свае перавагі ў плане псіхічнага здароўя. Акрамя рэгулярнай псіхалагічнай дапамогі, медыкаментознага лячэння і лячэбнай тэрапіі, перспектыва тых, хто займаецца пытаннямі псіхічнага здароўя становіцца ўсё больш пазітыўнай.